Wir entwickeln was: Der Bereich Digitales Informationsmanagement verantwortet den IT-Betrieb bei Hamburg Wasser. Das Team IT-Projekt- und Produktmanagement ubernimmt die Projektleitung oder Unterstutzung von IT-Projekten sowie die Verantwortung des Produktmanagements fur IT-Standardprodukte.

• Leitung und Teilprojektleitung und Umsetzung komplexer, unternehmensubergreifender IT-Projekte innerhalb der IT-Infrastruktur sowie fur unsere internen Kunden
• Koordination und kaufmannische uberwachung von IT-Projekten
• Umsetzung projekt- bzw. produktbezogene Beschaffungsvorgange mit der Einkaufsorganisation
• Technische Kommunikation mit internen und externen Zulieferern fur Software und Systeme
• Erorterung von Entwicklungsthemen und Software-Konfigurationen mit den Fachbereichen
• Klassisches, agiles oder hybrides Projektmanagement

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Informatik oder Studiengang mit vergleichbarer Ausrichtung oder vergleichbarer Qualifikation
• Umfassende Erfahrungen im Projektmanagement sowie die Bereitschaft und das Interesse, sich in unterschiedliche Themenbereiche wie Clients, Endgerate, Applikationen, Cloudlosungen, Netzwerke, Rechenzentren, Applikations- und Datenbankbetrieb, Systementwicklung einzuarbeiten, um zum Gelingen von Projekten beizutragen
• Zertifizierung im Projektmanagement (IPMA, PMP, Prince2, Scrum)
• Fahigkeit, komplexe Problemstellungen zu uberblicken und zielorientiert strategische Losungen herbeizufuhren
• Proaktives Kommunikationsverhalten, Organisations- und Durchsetzungsstarke
• Hohe Motivation, mit einem engagierten Team Projekte umzusetzen und zum Erfolg zu fuhren

• Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) - da bleibt Raum fur andere wichtige Dinge im Leben.

• Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und uberstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns moglich.

• Aufgeschlaut: Individuelle Forderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.

• Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit guten ubernahmechancen und langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergutung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).

• Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsarztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.

• Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermoglichen nicht nur das Knupfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.

• Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heissgetranke fur alle.

Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gesprach mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fordern die Gleichstellung von Frauen und Mannern. Fur diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen/Manner auf, sich gleichermassen zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterreprasentanz bei gleicher Eignung, Befahigung und fachlicher Leistung vorrangig berucksichtigt.